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1.课程内容：网上Java培训的技术体系决定了学员后期的就业方向，优势与发展的前景。选择之前看看是否为最广泛应用的技术，是否有最新技术，实现广泛性与领先性的完美结合。是否为企业级大型真实项目，其中代码量有多少等等。只有与企业贴的更进，才能让学生学到更多的实战，更容易找到好的工作。

2.教学力量：教学力量是衡量一家机构好坏的重要标准，一名合格的培训讲师是要在企业有多年的项目实战经验，并且不断的学习新的Java技术，这样才能做到与企业的实际需求无缝对接，从而提高学员的项目实战能力，增强学员在工作中的核心竞争力。

3.免费试听课程：因为很多人目标不明确，甚至是迷茫的，所以先试听，看看自己是不是真的想做技术，或者适合做技术。最重要的是看看你是否能坚持，这种学习模式是否适合你。

4.学习模式：是否有老师直播答疑，以及定期检验学习成果，比如月考，阶段考等等。在学习过程中是否有详细到每天的Java培训课程计划表?以及每门课程结束后是否有直播知识梳理和重难点讲解和答疑等等。线上Java课程由于管理的局限性，只有做到这样，才能全面增强学员的学习体验与老师的学习互动。

5.管理模式：最好是选择有班主任管理的线上Java培训，这样遇到问题也能够及时的处理。